拉薩
來源：中國報刊社
作者：范軍（蒲公英特約評論員）
閩南師范大學附屬幼兒園于10月22日發布公開信息稱，該幼兒園面向薌城區招收100名小班適齡兒童，報名截至10月28日。招生信息指出，報名需滿足“區直各部門，各鎮街、金峰管委會在編在崗的干部其三代以內直系子女”的條件。申請需提供經單位、編辦審核蓋章后的在編在崗證明、個人工資審批表、身份證、戶籍材料等。（10月23日《新京報》）
機關、事業單位只招收辦單位子女就讀，是特定歷史時期的教育產物，雖然大有“此園是我開”的意味，但即使偶有給領導干部子女開綠燈現象，社會對這種特權也是莫奈其何。閩南師范大學附屬幼兒園此次將富余學位讓給干部直系子女，就給人“變相舉辦干部子弟學校”的印象，這在“打造公平而有質量的教育”的當下，明顯是“特權招生”“蘿卜招生”的沿襲，不合時宜。
上述招生公告并未向社會公示，招生通告統一由薌城區直機關黨工委向各單位、相關部門發出。政府機關之所以做得如此“神秘”，難免沒有害怕悠悠之口的考量。閩南師范大學宣傳部門回復稱，閩南師大幼兒園是由閩南師范大學與薌城區共建，學位安排及招生政策由薌城區有關部門制定。這就不得不讓人產生這樣的聯想：政府與高校共建幼兒園以后，轄內干部直系子女享受優質教育資源就可以高枕無憂了。
據2017年漳州市委主辦的“漳州新聞網”發布的信息，這所占地面積6718.14平方米的公辦園建成后，“可容納540個幼兒入學，將解決周邊新增幼兒入學難的問題。”“解決周邊新增幼兒入學難的問題”應該是政府擲地有聲的承諾，如今卻變成了“確保干部子女享受優質教育資源”，這樣的神操作怎么不叫百姓疑竇頓生，滿臉錯愕？
中共中央國務院2018年11月印發的《關于學前教育深化改革規范發展的若干意見》明確要求：鼓勵支持街道、村集體、有實力的國有企事業單位，特別是普通高等學校舉辦公辦園，在為本單位職工子女入園提供便利的同時，也為社會提供普惠性服務。政策的本意十分明白，單位幼兒園應當向社會開放富余學位，政府與單位共建幼兒園更加不能例外。
機關、事業單位舉辦的幼兒園往往是當地萬眾翹首的優質教育資源，因為“此園是我開”，單位對招生對象作出限制，自然在情理當中。但是，單位幼兒園如果出現富余學位，就應該遵循國家政策將之當作普惠性學位，納入政府統一招生范圍，實行免試就近入學和搖號。這是事關教育公平的大事，來不得任何暗箱操作。
閩南師范大學附屬幼兒園只招收干部直系子女，使“單位學前教育和義務教育招生”這一教育管理盲區進入了監管視線。由于單位幼兒園和具有更多招生、辦學自由權，往往成為地方黨政干部的“自留地”，他們的子女可以不參加統一搖號，不受免試就近入學政策限制，照樣能夠享受優質教育資源。利用公權力影響搶占優質教育資源，破壞教育公平的做法，是典型的“招生特權”為“特權招生”背書，應當早日畫上句號了。
本文來源：網易教育綜合責任編輯：楊卉_nq4978
