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    【2018年興業(yè)銀行拉薩分行(籌)招聘啟事[截止2018年5月5日]】

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    【摘要】環(huán)球網(wǎng)校銀行從業(yè)資格頻道為廣大考生提供各銀行招聘最新社會招聘、校園招聘等相關資訊,今日發(fā)布《2018年興業(yè)銀行拉薩分行(籌)招聘啟事》,具體公告內容如下。

    一、 招聘崗位及條件

    以下崗位工作地點均在拉薩。

    (一)企業(yè)金融條線

    ◆部門負責人

    43周歲以下,本科及以上學歷,從事金融工作5年以上,現(xiàn)任其他金融機構同職級職務,或現(xiàn)任其它金融機構下一職級職務。熟練掌握企金業(yè)務產品,具有較強的營銷組織管理能力。

    ◆企業(yè)金融產品經理崗

    35周歲以下,全日制本科及以上學歷,專業(yè)對口,3年以上金融工作經歷,2年以上同崗位工作經歷。熟悉存貸款業(yè)務和公司類金融業(yè)務,熟悉績效考核工作,具有獨立的行業(yè)或客戶分析能力、較強的營銷策劃和產品推動能力、較強的文字綜合和協(xié)調能力,有銀行大型營銷活動組織經驗者優(yōu)先。

    (二)零售金融條線

    ◆零售業(yè)務產品經理崗(含信貸/財富/銀行卡等)

    35周歲以下,全日制本科及以上學歷,專業(yè)對口,3年以上金融工作經歷,2年以上同崗位工作經歷。熟悉銀行存貸款業(yè)務和零售業(yè)務產品,具有較強的營銷策劃和產品推動能力,具有較強的文字綜合和協(xié)調能力,具有信貸審查分析判斷能力者優(yōu)先。

    (三)投行與金融市場條線

    ◆投行與金融市場產品經理崗

    35周歲以下,全日制本科及以上學歷,專業(yè)對口,3年以上金融工作經歷,2年以上同崗位工作經歷。熟悉同業(yè)業(yè)務相關業(yè)務流程,熟練掌握金融市場產品,了解金融市場業(yè)務工作流程、業(yè)務模式和風險點,有較強的市場敏銳度和開拓能力,具有較強的市場分析和拓展能力,具有資金交易經驗者優(yōu)先。

    (四)綜合管理部門

    ◆文秘綜合崗

    35周歲以下,全日制大學本科及以上學歷,經濟、金融、中文、新聞等相關專業(yè),具有2年以上金融相關工作經驗。熟悉銀行整體運作及業(yè)務流程,具有較強的溝通協(xié)調及文字表達能力,可獨立承擔銀行大型文字綜合處理工作,有銀行綜合文秘工作經歷者優(yōu)先。

    ◆綜合事務崗

    28周歲以下,具有相關專業(yè)本科及以上學歷、業(yè)務技能強;具有2年以上金融工作經驗,熟悉銀行黨群管理、安全保衛(wèi)、紀檢監(jiān)察工作,具有較強文字寫作能力和綜合協(xié)調能力,有省、市級綜合管理部門工作經歷的優(yōu)先考慮。

    ◆人力資源崗

    35周歲以下,全日制本科及以上學歷,專業(yè)對口;2年以上金融工作經歷,具有人事管理、員工培訓、勞資保險統(tǒng)籌管理經驗,具有較強溝通和協(xié)調能力者優(yōu)先考慮。

    ◆法律事務崗

    35周歲以下,全日制本科及以上學歷,專業(yè)對口,3年以上法務工作經歷。熟悉金融政策、法律法規(guī),具有較強的分析判斷和文字組織能力,具備法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先。

    ◆應用系統(tǒng)崗

    35周歲以下,全日制本科及以上學歷,計算機應用或相關專業(yè),2年以上it工作經驗。了解各類操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫,熟悉銀行信息系統(tǒng)體系架構、各類應用系統(tǒng)的維護、信息分析,參與過銀行重大項目開發(fā)維護或有相關認證和專業(yè)資格水平等級證書者優(yōu)先。

    ◆網(wǎng)絡技術崗

    35周歲以下,全日制本科及以上學歷,計算機應用或相關專業(yè),2年以上it工作經驗。熟練掌握計算機網(wǎng)絡知識,熟悉計算機機房建設標準、綜合布線、局域網(wǎng)建設和廣域網(wǎng)互聯(lián)者優(yōu)先;熟悉主流廠商網(wǎng)絡設備、安全產品維護;有ccie、ccnp相關認證者優(yōu)先。

    (五)風險管理條線

    ◆部門負責人

    43周歲以下,本科及以上學歷,從事金融工作5年以上,現(xiàn)任其他經濟金融機構同職級職務;或現(xiàn)任其它經濟金融機構下一職級職務3年以上,具有運營管理相關經驗。

    ◆信用審查崗

    35周歲以下,全日制本科及以上學歷,專業(yè)對口,3年以上銀行信貸調查、審查和風險管理工作經歷。有較全面的銀行信用業(yè)務和企業(yè)財務知識,具有較強的風險分析判斷能力。

    ◆風險管理崗

    35周歲以下,全日制本科及以上學歷,專業(yè)對口,3年以上銀行風險管理工作經歷。熟悉銀行監(jiān)管規(guī)定及授信管理流程,有較強的分析判斷和文字綜合能力。

    ◆盡職調查崗

    35周歲以下,全日制本科及以上學歷,專業(yè)對口,3年以上銀行信貸調查、審查和風險管理工作經歷。有較全面的銀行信用業(yè)務和企業(yè)財務知識,具有較強的分析判斷能力。

    ◆放款審核崗

    35周歲以下,全日制本科及以上學歷,專業(yè)對口,3年以上銀行工作經歷。熟悉銀行信用業(yè)務放款相關規(guī)定。

    (六)運營計財部門

    ◆部門負責人

    43周歲以下,本科及以上學歷,從事金融工作5年以上,現(xiàn)任其他金融機構同職級職務,或現(xiàn)任其它金融機構下一職級職務。具有運營管理工作相關經驗。

    ◆運營管理崗

    35周歲以下,會計相關專業(yè)全日制本科以上學歷,3年以上銀行工作經歷。具有會計從業(yè)資格證書及中級(會計師、經濟師)職稱。能熟練處理網(wǎng)點各項業(yè)務,熟悉銀行柜面會計、后臺清算、營業(yè)廳管理,具有較強溝通和協(xié)調能力。

    ◆財務崗

    35周歲以下,全日制本科及以上學歷,專業(yè)對口,3年以上金融財務會計崗位工作經歷。熟悉銀行資產負債、財會管理規(guī)定與相關工作要求。

    ◆綜合柜員崗 (含對公柜員)

    28周歲以下,財務、會計相關專業(yè)大學本科及以上學歷,2年以上銀行同崗位工作經歷。熟悉本外幣儲蓄、會計、聯(lián)行、交換、信用卡等柜面業(yè)務操作,形象氣質佳、有較強的服務意識與親和力。

    (七)分行營業(yè)部

    ◆零售負責人

    43周歲以下,本科及以上學歷,經濟、金融相關專業(yè),具有5年經濟金融從業(yè)經歷,熟悉當?shù)厥袌觯哂幸欢ǖ慕M織營銷經驗和銀行管理經驗,有一定的客戶資源,較強的溝通能力和獨立解決問題的能力。

    ◆營業(yè)廳主任

    35周歲以下,全日制本科及以上學歷,經濟、金融相關專業(yè),具有3年經濟金融從業(yè)經歷,具有一定的廳堂管理經驗,具有較強的溝通協(xié)調能力和業(yè)務推動能力。

    ◆公司業(yè)務和零售業(yè)務客戶經理崗

    35周歲以下,大專及以上學歷,3年以上金融工作經驗。熟悉零售業(yè)務產品和渠道,有較強的業(yè)務拓展和溝通能力,熱愛營銷工作。

    ◆理財經理崗

    35周歲以下,全日制本科及以上學歷,專業(yè)對口,3年以上金融工作經歷。熟悉零售業(yè)務流程,具有豐富的零售業(yè)務知識,良好的客戶溝通和分析策劃能力,有金融注冊理財師afp、cfp證書者或具有證券、期貨、投資、外匯、基金、保險等專業(yè)資質證書者優(yōu)先考慮。

    (八)業(yè)務拓展一至五部門

    ◆部門負責人

    43周歲以下,本科及以上學歷,從事金融工作5年以上,現(xiàn)任其他經濟金融機構同職級職務;或現(xiàn)任其它經濟金融機構下一職級職務3年以上。熟悉企業(yè)金融業(yè)務管理,熟悉當?shù)仄髽I(yè)金融市場,有較強的管理能力、市場營銷能力、協(xié)調能力和豐富的客戶資源。

    ◆企業(yè)金融客戶經理崗

    35周歲以下,本科及以上學歷,專業(yè)對口,3年以上金融工作經歷。熟悉存貸款業(yè)務和公司類金融業(yè)務,熟悉機構業(yè)務產品和區(qū)域機構客戶情況,具有較強的產品推動和營銷能力,有豐富機構客戶資源者優(yōu)先。

    (九)應屆畢業(yè)生

    1、政治立場堅定,遵紀守法、誠實守信,具有良好的個人品質和職業(yè)道德,無違法及不良記錄;良好的溝通協(xié)調及團隊合作精神,較強的銀行服務及營銷意識,高度的自律性和較強抗壓能力,愿意履行興業(yè)銀行員工義務和崗位職責;身體健康,無重大傳染性疾病,能夠適應高原工作生活。

    2、具有國家教育主管部門認可的金融、經濟、管理、財會、法律、計算機及相關專業(yè),全日制本科及以上學歷應屆畢業(yè)生(須于2018年7月前畢業(yè),并獲得國家認可的就業(yè)報到證、畢業(yè)證和學位證)。

    3、藏族及其他少數(shù)民族優(yōu)先。

    注:應聘者如條件特別優(yōu)秀,可適當放寬年齡條件限制。

    二、報名辦法

    應聘材料:

    ◆社會招聘:有意應聘者請下載并填寫“興業(yè)銀行拉薩分行(籌)應聘登記表(社招)”。并附1寸近期免冠照2張和近期4寸以上生活照1張及相關證明(學歷、身份證、職稱、學術及業(yè)績成果)掃描件。

    ◆應屆畢業(yè)生:有意應聘者請下載并填寫“興業(yè)銀行拉薩分行(籌)應聘人員登記表(應屆畢業(yè)生)”。并附各類能證明自身能力的證書材料,包括:就業(yè)推薦表、各學習階段(本科、研究生)成績單、身份證、各類獎勵證明等掃描件(附件大小不超過2m)。

    聯(lián)系方法:

    應聘者請將應聘資料于2018年5月5日前,電子投遞至興業(yè)銀行拉薩分行籌建組,如應聘多個崗位,請備注說明,勿重復投遞。電子簡歷投遞郵箱:ls_cibrczp@sina.com。應聘者需對應聘信息的真實性負責,如有虛假信息,取消其錄用資格。

    聯(lián)系人:郭女士 電話:18076998791

    三、招聘程序

    經初審、筆試、面試、體檢四個環(huán)節(jié),對應聘者進行全面素質考察,擇優(yōu)錄取。

    四、注意事項

    1、應聘報名表要求如實、詳盡填寫,注明應聘崗位。

    2、應聘者個人信息僅用于此次招聘,興業(yè)銀行承諾對所有應聘者的個人信息予以保密,應聘資料恕不退還。

    3、應聘部門負責人者不參加筆試環(huán)節(jié),可直接聯(lián)系約談。

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