職責：
1、熟悉相關的法律法規，車間的安全制度及其它規章制度。
2、協助生產主管做好車間的日常管理工作，對本班生產過程中的安全負全責，負責協助車間做對各項事故的調查、處理工作。
3、熟練掌握車間各工段的生產工藝流程，各種工藝參數，以及關鍵工藝點的控制。
4、懂得各崗位的危險、有害因素，及應急處理方法。能夠識別和判斷生產反應中的各種異常情況，及其相應的處理措施。
5、以身作則，在員工面前樹立良好的榜樣，利用好各項制度做好對員工的管理，加強對員工的教育！
在班上發生的事情，要調查、研究，處理事情一定要有結果，不能馬虎了事，要擔負起責任！
6、根據車間下達的生產任務，做好各工段、班組詳細的生產計劃，人事安排。并如期嚴格執行，及時檢查督促。

7、做好生產過程中的質量的管理，發現操作過程中的質量問題要立即糾正，同時教育好員工。問題嚴重的要報車間處理。
8、督促檢查好各崗位的交接班情況、生產過程中的記錄情況。加強各崗位的巡檢力度，詳細記錄本班各工段的生產進度，設備運轉情況，有無違反工藝紀律、勞動紀律、安全制度等不良現象，及處理意見。
9、加強對車間零配件領用的審查、批準，嚴格控制車間經費的使用；做好對車間倉庫的管理工作，特別是在夜里領用的零配件，一定要登記好，同時開好相應的票據；月底做好對車間倉庫盤存工作！
10、加強車間各崗位及其周圍環境衛生的管理，嚴禁生產中的污水、垃圾亂排亂倒，努力創造一個良好的生產環境。
11、負責班上員工考勤記錄，必須要嚴格認真。對零時性、或有爭議的考勤必須得相關部門主管的批示后方可記錄！
12、負責對新進崗位的員工進行班組培訓教育，在生產中從安全、工藝等方面幫助新員工早日適應環境，為公司做貢獻！
13、月底對車間的生產情況以及其它各方面要做一個總結，內容要詳細、真實，同時提出下個月的目標、要完成的任務等。

14、完成車間布置的其它零時性任務。
職位福利：五險一金、包住、免費班車、節日福利、高溫補貼、包吃、全勤獎、交通補助