主要職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)馬鞍山公司技術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和全面管理工作；

2.牽頭負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)過程的管理，新產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)要求及工藝方案評審，涉及外部供應(yīng)商時包含供應(yīng)商方案確認(rèn)，組織生產(chǎn)試制、制定各工序技術(shù)規(guī)范、作業(yè)文件，及解決生產(chǎn)過程中技術(shù)問題，提高產(chǎn)品合格率，按期完成內(nèi)部外批量生產(chǎn)需求，達(dá)成公司制定的各項(xiàng)指標(biāo)。

3.牽頭負(fù)責(zé)現(xiàn)場技術(shù)支持，組織、參與新工藝、新技術(shù)、新材料驗(yàn)證及應(yīng)用，參與解決生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題、質(zhì)量改進(jìn)及風(fēng)險(xiǎn)評估，參與生產(chǎn)新廠工藝優(yōu)化及效率提升。

4.牽頭負(fù)責(zé)復(fù)制模具、工裝方案改進(jìn)評審，復(fù)制模具、工裝進(jìn)度管理，生產(chǎn)過程工程變更評審及文件資料管理，內(nèi)外部企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、國家標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)管理，內(nèi)部圖紙、3D模型、工藝技術(shù)文件資料管理。

5.協(xié)調(diào)、處理部門內(nèi)部及本部門與其它部門之間的關(guān)系，并負(fù)責(zé)處理對本部門的投訴；員工技能培訓(xùn)管理。

任職資格：

1.本科及以上學(xué)歷，材料、機(jī)械相關(guān)專業(yè)；

2.熟悉三維二維繪圖軟件，能熟練使用常見辦公室軟件；

3.具備10年以上技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，3年以上技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有壓鑄同行企業(yè)技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

4.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通交流、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力，能熟練使用英語進(jìn)行商務(wù)溝通。