崗位職責：1.負責廣場招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系、行政等日常管理工作的落實;2.負責員工餐廳管理、檔案管理、車輛管理、會議接待、資產管理，同時控制行政成本；3.關注用工規范，避免發生勞動仲裁及工傷；4.關注廣場人才梯隊的搭建與培養、人員考核與團隊風氣建設；5.配合內控工作，維護工作紀律。任職要求：1.本科以上學歷，人力資源管理或相關專業；3年以上大中型企業同級別崗位工作經驗；2.在招聘、考核、培訓、組織發展以及員工關系中的一個或多個模塊有實際工作經驗；3.熟悉國家、地方與勞動關系相關的政策、法規；4.熟練運用辦公軟件及相關管理軟件；5.具備優秀的書面和口頭表達能力，有較強的工作執行力； 6.認同萬達企業文化，具有較強的工作責任心。工作地點：四川城市公司已開業34家萬達廣場。（成都市、眉山市、德陽市、雅安市、宜賓市、綿陽市、巴中市、自貢市、樂山市、資陽市、廣元市、內江市、遂寧市、南充市、瀘州市、攀枝花市、涼山***自治州西昌市、西藏自治區拉薩市） 職能類別：人事經理 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護