根據國家及黑龍江省關于公開招聘的相關文件要求，結合哈爾濱醫科大學附屬第四醫院松北院區用人需求情況，經醫院研究決定，現面向社會公開招聘工作人員，將有關事宜公告如下：

一、哈爾濱醫科大學附屬第四醫院簡介

醫院簡介內容詳見哈爾濱醫科大學附屬第四醫院主頁概況部分（http://www.ydsy.cn）。

二、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，實行崗位公開，自愿申報，擇優選拔。

三、招聘計劃

公開招聘崗位需求計劃詳見附件1《哈爾濱醫科大學附屬第四醫院松北院區公開招聘工作人員崗位需求計劃》；高層次人才引進不受本招聘計劃限制，歡迎高層次人才隨時與我單位聯系。

四、招聘范圍及條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨領導，遵守中華人民共和國憲法及各項法律法規，具有良好的品行、社會公德和職業道德，身心健康。

（二）博士研究生、碩士研究生、本科生應聘人員須為全日制統招統分畢業生。

（三）來我院應聘醫師崗位工作的博士、碩士研究生畢業生原則上須具有三級甲等醫院工作經歷，取得執業醫師資格證。所有應聘崗位不包含2022年應屆畢業生。

（四）對有犯罪和受處分記錄、考試成績不及格者，一票否決，不予選聘。

（五）來我院應聘的博士研究生：其碩士研究生學歷須為參加全國統一考試的全日制畢業生，原則上年齡不超過35周歲。

（六）來我院應聘的碩士研究生：其本科學歷須為全日制普通高等教育本科學歷，原則上年齡不超過30周歲。

（七）來我院應聘的本科生：其本科學歷須為全日制普通高等教育本科學歷（不含專科起點本科畢業的普通高等教育本科），原則上年齡不超過25周歲。

（八）滿足招聘計劃中各崗位要求的其他具體條件。

（九）高于需求崗位學歷人員均可申報該崗位。如碩士可申報本科崗位，博士可申報碩士崗位，要求專業一致。

（十）其它特殊崗位人才條件可適當放寬。

五、招聘程序

（一）報名

1．網上報名及上傳佐證材料

應聘人員須通過發送郵件至指定郵箱進行網上報名并上傳佐證材料，每名應聘人員只允許報考一個職位。

網絡報名時間：2022年3月21日-2022年3月29日

應聘人員須上傳下述材料：

（1）三甲醫院工作證明；

（2）高中畢業后（不含高中）各階段學歷教育畢業證、學位證；

（3）應聘有執業證書要求的崗位人員，須上傳執業資格證；

（4）哈爾濱醫科大學附屬第四醫院公開招聘報名登記表；

（5）身份證復印件。

（二）網絡審查時間：

2022年3月21日-2022年3月31日

資格審查通過的，不能再改報其他崗位；資格審查未通過的，可以在規定時間內改報其他崗位。對審查結果有異議者，可申請仲裁，仲裁部門由哈爾濱醫科大學附屬第四公開招聘工作領導小組（臨）負責。仲裁通過者視為報名成功；仲裁未通過者，予以取消報名或改報其他崗位。通過資格審查的報名人數與招聘崗位人數之比原則上不得低于3:1，達不到比例的按規定取消崗位或者縮減招聘人數，特殊崗位或急需緊缺專業人員的招聘，經學校研究同意后，可適當降低比例。

(三)現場確認

由于目前疫情原因，應聘人員現場資格審查采取函報形式，程序如下：將應聘材料復印件以ems特快專遞形式郵寄至：哈爾濱市南崗區銀行街31號哈爾濱醫科大學附屬第四醫院人事科116辦公室，郵寄截止時間為2022年3月31日(以郵戳為準)。

1.確認材料：

（1）哈爾濱醫科大學附屬第四醫院公開招聘報名登記表，本人須簽名確認；

（2）應聘人員身份證復印件；

（3）高中畢業后（不含高中）各階段學歷教育畢業證、學位證復印件；

（4）應聘有執業證書要求的崗位，須提供執業資格證復印件；

（5）三甲醫院工作證明。

以上材料須使用a4或letter紙張進行打印或復印。1-5項復印件順序排序左上角裝訂，無需封皮。提供材料不齊全的應聘人員按自動放棄處理，取消其應聘資格。

（四）考試

1.博士研究生（含本碩博連續培養畢業生）：招聘考試形式采取結構化面試的形式。面試包括綜合素質、教學能力、科研能力（專業技術）等幾個方面。應聘科室及相應學科進行第一輪面試，醫院高層次專家組進行第二輪面試。

2.碩士研究生及本科畢業生（不包含護理崗位）：碩士和本科畢業生招聘考試形式以面試方式進行，其中管理崗位采取筆試和面試相結合的方式進行。護理崗位考試形式采取面試和筆試相結合。主要考察應聘人員的教學能力、科研能力（專業技術）、外語水平及綜合素質。

3.學校按進入面試人數與擬聘人數3:1 的比例確定，急需緊缺崗位，可適當降低比例，并設置面試入圍最低分數線。

4.以上各學歷層次應聘人員均進行心理測試。

5.考試時間另行通知。

（五）確定擬聘人員及公示

1．根據崗位要求及需求人數，從應聘人員中按照成績從高到低確定擬聘人員名單。若應聘人員總成績出現并列，優先聘用面試成績較高者（如面試成績出現并列，進行加試確定最終擬聘人員名單）。在本公告范圍內未參加考試的任何環節，醫院不予接收。

2．擬聘人員名單將在哈爾濱醫科大學附屬第四醫院網站公示7個工作日。公示期滿無異議者，辦理下一步相關手續。

（六）體檢

公示期滿無異議者，由醫院組織擬聘人員統一進行體檢。體檢項目、標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，對體檢不合格者，不予錄用。

（七）考核

對應聘人員進行全面考核，考核內容包括思想政治表現、道德品質，同時對擬聘人員資格條件進行復審。

（八）聘用

1．我院與擬聘人員簽訂就業協議書并辦理人事入職手續。

2．博士畢業生按在編接收；碩士及以下學歷按聘用制接收，按固定期限簽訂聘用合同。

3. 實行試用期制度。擬聘人員試用期為12個月，試用期滿考核合格人員，正式聘用；試用期間經考察不能勝任聘用崗位或試用期滿考核不合格者，解除聘用。

六、相關待遇

應聘人員一經聘用，享受國家及黑龍江省統一規定的事業單位工作人員相應學歷或專業技術職務應享受的工資福利待遇。

七、應聘誠信要求

應聘者應公平參與競爭，應聘提交的信息、資料、證件等應真實有效，嚴格遵守考試紀律，誠實回答面試問題。違反者將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）等規定，取消應聘資格或解除聘用并追究相關責任。

八、聯系方式

哈醫大附屬第四院人事科聯系電話：0451-82576907

郵箱：hydsyrsk2022zp@163.com

九、招聘紀律及監督部門聯系方式

哈醫大四院紀委聯系電話：0451-82576671

十、本公告由哈爾濱醫科大學附屬第四醫院負責解釋與實施。

附件1：哈爾濱醫科大學附屬第四醫院松北院區崗位需求計劃表

附件2：2022年哈爾濱醫科大學附屬第四醫院公開招聘工作人員應聘報名登記表

http://www.ydsy.cn/companyfile/56.html

哈爾濱醫科大學附屬第四醫院

2022年3月21日